Tomas Chlebek Di bagian bawah halaman utama Apple.com dia muncul segmen baru. Hal ini ditandai dengan gambar seorang pekerja Tiongkok yang mengenakan pakaian pelindung sedang memeriksa MacBook, dengan judul "Tanggung Jawab Pemasok, Lihat Kemajuan Kami." Konten segmen tersebut dibagi menjadi beberapa bagian, yang semuanya berhubungan dengan kondisi di tempat kerja pemasok Apple.
Selain website, laporan lengkap kondisi kerja pemasok tahun 2015 juga tersedia sebagai PDF. Ini menjelaskan masalah apa yang menjadi fokus Apple dan bagaimana solusinya. Poin utamanya adalah: menghapuskan pekerja anak dan kerja paksa, tidak melebihi 60 jam kerja per minggu, memastikan kondisi kerja yang aman dalam ekstraksi mineral, mendukung pendidikan karyawan, produksi dan pengolahan serta daur ulang limbah yang efisien, dan memastikan keselamatan tempat kerja dan pelatihan yang memadai untuk pekerja anak. kepatuhan.
Apple mempromosikan inisiatif ini dengan pemasoknya terutama melalui audit. Dia melakukan total 2015 tindakan pada tahun 640, tujuh kali lebih banyak dibandingkan tahun sebelumnya. Dia memeriksa banyak perangkat untuk pertama kalinya.
Inspeksi mencakup analisis kondisi tempat kerja dan wawancara dengan karyawan, yang berfokus pada pencarian pekerja di bawah umur, kerja paksa, pemalsuan dokumen, kondisi kerja yang berbahaya, dan ancaman lingkungan yang signifikan. 25 wawancara berulang dengan karyawan juga dilakukan dengan tujuan untuk mengungkap kemungkinan hukuman terhadap karyawan oleh pemasok karena berpartisipasi dalam audit.
Jika pemasok tidak memenuhi pernyataan Apple dengan jelas kondisi, Apple bersedia membantu memenuhinya, atau mengeluarkan pemasok dari rantai pasokannya. Laporan Apple, selain tabel hasil audit sehubungan dengan kondisi yang ditentukan, juga berisi contoh ketidakpatuhan spesifik dan solusinya. Pada tahun 2015, Apple menemukan tiga kasus pekerja anak di kalangan pemasok, semuanya terjadi di satu pemasok yang diaudit untuk pertama kalinya. Tahun lalu, pekerja anak ditemukan di enam tempat berbeda.
Kepada karyawan yang diminta untuk menawarkan suatu posisi, pemasok membayar kembali $4,7 juta (111,7 juta kroon) pada tahun 2015 dan $25,6 juta (608 juta kroon) sejak tahun 2008. Dengan bantuan laporan mingguan dan alat untuk melacak jam kerja, Apple membantu memastikan 97 % kepatuhan terhadap aturan jam kerja. Rata-rata minggu kerja semua pemasok sepanjang tahun adalah 55 jam.
Mengenai ekstraksi mineral, Apple menyebutkan contoh tambang timah di Indonesia, di mana perusahaan asal California tersebut bersama dengan Tim Kerja Timah melakukan penyelidikan investigasi terhadap keselamatan kerja dan perilaku lingkungan. Hasilnya, program lima tahun ditetapkan untuk meningkatkan keduanya secara signifikan. Apple juga telah mendapatkan jaminan dari semua pabrik peleburan dan penyulingan dalam rantai pasokannya bahwa pemasoknya tidak mendanai konflik bersenjata. Chief Operating Officer Jeff Williams mengatakan hal ini termasuk pembatalan kontrak dengan 35 pemasok.
Pada kategori kondisi kerja dan hak asasi manusia, sebagian besar pemasok Apple mematuhi antara delapan puluh hingga sembilan puluh persen pemenuhan persyaratannya, seperti penghapusan diskriminasi, kekerasan fisik dan psikologis, kerja paksa, dll. Satu-satunya poin yang pemenuhannya berada di bawah 70 persennya adalah gaji dan tunjangan karyawan.
Sekitar delapan puluh persen pemenuhan syarat tersebut juga dicapai oleh poin-poin terkait pendekatan bertanggung jawab terhadap lingkungan, seperti pengolahan limbah dan air limbah yang aman, pencegahan polusi, dan penghapusan kebisingan berlebihan. Pemenuhan syarat yang rendah sebesar 65 persen dan 68 persen kemudian mencapai izin lingkungan dan penanganan bahan berbahaya.
Namun, Greenpeace mengomentari rilis laporan tersebut, dengan mengatakan: "Laporan tanggung jawab pemasok terbaru Apple tentu saja menunjukkan pentingnya Apple dalam meningkatkan rantai pasokannya, namun laporan tahun ini tidak memiliki rincian tentang masalah yang sedang berlangsung dan cara yang ingin dilakukan Apple. alamat mereka."
Greenwork lebih lanjut mengkritik laporan tersebut terutama karena jejak karbon, yaitu 70% berasal dari pihak pemasok. Apple hanya menulis dalam laporannya bahwa pada tahun 2015 emisi karbon dari pemasoknya berkurang sebesar 13 ton dan pada tahun 800 emisi karbon tersebut harus dikurangi sebesar 2020 juta ton di Tiongkok.
Propaganda macam apa ini? :D